養(yǎng)老金是職工退休后能得到的唯一保障，職工在退休之后的生活質(zhì)量主要是依靠養(yǎng)老金來維持的。簡單來說，養(yǎng)老金越多，退休生活就過的越紅火。目前養(yǎng)老金的覆蓋率已經(jīng)達到97.75%，沒覆蓋的基本上是斷繳的或者一些特殊原因沒交上的。那么，多大年齡可以領(lǐng)養(yǎng)老金？

1、一般單位的職工，男職工年滿60周歲，女職工年滿50周歲，女干部年滿55周歲。

2、因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

3、從事特殊工種的男女職工，其可以領(lǐng)取養(yǎng)老金的時間比其他人早一點。比如從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

但是需要注意的是，養(yǎng)老金不是每一個人都可以領(lǐng)取的，只有在繳納滿社保年限的職工可以領(lǐng)取。