對于大四學(xué)生來說，一到畢業(yè)季他們就變成了應(yīng)屆生，不得不面對求職的壓力。在找工作之前，應(yīng)屆生們也需要提前知道一些求職的法則，這樣才能提升自己求職的成功率，那應(yīng)屆生的求職法則有哪些？

1、找工作最忌諱眼高手低。小編知道在找工作之前，求職者們對自己的能力還是不太清楚的，有一部分的求職者可能會高估了自己的能力，這樣一來他們在找工作當(dāng)中遇到的困難可能就會比較多，失敗的幾率也比較大。這其中的原因就是他們的能力配不上某個職位，用人單位當(dāng)然不會錄用了。所以說在找工作之前，求職者們一定要大致的衡量一下自己的能力，目標(biāo)不要太過遠大，一定要腳踏實地一步步的來。

2、求職過程中注意穿著和儀態(tài)。對于求職者來說，平時穿什么都不用太過在意，但是在面試時就必須要注意到自己的穿著問題了，在面試時，求職者最好穿一些正式的服裝，如果找不到特別正式的衣服，也要穿的簡潔大方一些，畢竟第一印象是最重要的，如果穿著太過夸張給人留下的印象也不是太好。還有一點是需要十分注意的，那就是在面試的過程中一定要注意自己禮儀方面的問題，禮儀的好壞也決定著面試的最終結(jié)果。

3、充滿自信。應(yīng)屆生對于求職方面沒有什么經(jīng)驗，有些人可能在求職時沒有什么信心，對于這樣的求職者來說，HR可能會對他們產(chǎn)生錯誤的判斷，所以說沒有自信也是求職者們需要注意的一個地方。在求職時最好表現(xiàn)的自信一些，給HR留下的印象也會更好。

以上是關(guān)于“應(yīng)屆生的求職法則有哪些”的介紹，希望求職者們可以注意以上的幾點，都能夠求得自己想要的職位。