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      公司讓員工入股應(yīng)該注意什么問(wèn)題

      銅磊

      依據(jù)我國(guó)公司法的規(guī)定,設(shè)立公司的時(shí)候需要滿足一定的條件,而股東出資就是其中之一,股東的出資就是公司的注冊(cè)資本,而公司是可以增加股東的。員工入股現(xiàn)在老板的公司,那公司讓員工入股應(yīng)該注意什么問(wèn)題?

      員工入股

      1、投資的形式(是借貸還是入股),如是借貸,要考慮行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)溢價(jià),提高資金的回報(bào)率。如果是入股,注明占公司股份的多少,注明相關(guān)的權(quán)利和義務(wù)。

      2、清楚公司破產(chǎn)時(shí)償債的優(yōu)先次序。

      3、對(duì)公司現(xiàn)有資產(chǎn)的限制(不得隨意用于抵押貸款,不然到時(shí)候破產(chǎn)時(shí)的投的錢一分錢也拿不到)

      4、規(guī)定管理層的責(zé)任義。

      5、規(guī)定月度或年度財(cái)務(wù)公開。

      6、入股后是否參與經(jīng)營(yíng)和監(jiān)管。

      7、利潤(rùn)的分配。

      8、股份退出機(jī)制合同一定要細(xì),這樣才不容易產(chǎn)生糾紛。

      注意:如果員工在決定入股一個(gè)公司之前,需要弄清楚這家公司的管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置、財(cái)務(wù)狀況、盈利狀況、經(jīng)營(yíng)狀況、稅費(fèi)的繳納、對(duì)外負(fù)債。