退休（retire），是指根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，勞動(dòng)者因年老或因工、因病致殘，完全喪失勞動(dòng)能力（或部分喪失勞動(dòng)能力）而退出工作崗位，那么日本退休年齡最新規(guī)定是什么？

1、日本沒有規(guī)定具體退休年齡，日本不是社會(huì)主義國家沒有國家強(qiáng)制規(guī)定。

2、日本公司的退休年齡一般為60歲，但并不是法律規(guī)定請(qǐng)注意。退休年齡各個(gè)公司可以根據(jù)自己的情況進(jìn)行自由設(shè)定。

3、但是法律規(guī)定的可以領(lǐng)取退休保險(xiǎn)的年齡是最早60歲，所有很多公司才這樣設(shè)定而已。近年這個(gè)年齡設(shè)定正在推后，可領(lǐng)取退休金的年齡在10年內(nèi)可能會(huì)推遲到65歲。

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